09.11
Вопрос #48454
Увольнение с работы
Автор:
Алексей ,
Город: Омск / обл Омская,
09.11.2019 15:38:26
Суть вопроса:
Уволили с работы по согласованию сторон,еще поставили мне алкогольное опьянение а по документам у меня нет опьянения
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
09.11.2019 16:56
Здравствуйте, Алексей!
Если не было состояния алкогольного опьянения, то два действия:
1. Обращение в судобщей юрисдикции за признанием увольнения незаконным, восстановлении в трудовых отношениях и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула.
2. Обращение в мировой суд с заявлением частного обвинения по ст. 128.1. УК РФ "Клевета".
09.11.2019 22:22
Здравствуйте. А в чем Ваш вопрос? Вы не согласны с увольнением или с тем, что работодатель утверждает, что Вы были пьяны? Судя по тому, что Вы написали, уволили Вас не за нахождение на рабочем месте в сосотоянии алкогольного опьянения.
Другие вопросы:
#68551
08.06.2024 (18:25)
Устройство по договору ГПХ на работу действующим госслужащим
Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться с вопросом!
Работаю по основной работе в госструктуре, являюсь сотрудником МЧС.Хочу ещё помимо этого устроиться на Вайлдбериз по договору ГПХ.(поскольку время свободное позволяет) Знаю, что работая в МЧС нельзя регистрировать на себя ИП, самозанятость и т.д., поскольку идёт отчисление налогов.По идее у нас нельзя нигде почти подрабатывать, по крайней мере официально.А я хочу устроится туда как физ.лицо.Будет ли моё устройство на работу по ГПХ отражено как-либо в налоговой, если договор ГПХ проходит через госуслуги.
[ ] Заранее спасибо!
#68546
06.06.2024 (15:54)
Локомотивные бригады ржд
Без ведома Машиниста, и помощника машиниста расписали из состава локомотивной бригады, куда жаловаться куда обращаться и на что ссылаться? Спасибо за ответ
#68522
28.05.2024 (17:51)
Заявление на повышение зп
Подскажите образец заявление на повышение заработной платы